OBLIGACIONES LABORALES CON BASE EN EL SALARIO MINIMO LEGAL Y AUXILIO DE TRANSPORTE 2012

CONCEPTO	VALOR EN PESOS
Auxilio de transporte mensual	$ 67.800,00
Auxilio de transporte diario (sobre 30 días), trabajadores jornada completa	$ 2.260,00
Auxilio de trasporte diario (sobre 26 días), trabajadores que laboran por días	$ 2.607,69
Salario mínimo legal mensual	$ 566.700,00
Salario mínimo legal diario (sobre 30 días)	$ 18.890,00
Salario mínimo mensual más auxilio de transporte	$ 634.500,00
Salario mínimo diario más auxilio de transporte	$ 21.150,00
Hora ordinaria diurna (1.00)	$ 2.361,25
Hora ordinaria nocturna (1.35)	$ 3.187,68
Hora extra diurna (1.25)	$ 2.951,56
Hora extra nocturna (1.75)	$ 4.132,18
Hora ordinaria dominical diurna (1.75)	$ 4.132,18
Hora ordinaria dominical nocturna (2.10)	$ 4.958,62
Hora extra dominical diurna (2.00)	$ 4.722,50
Hora extra dominical nocturna (2.50)	$ 5.903,12
Aporte salud empleador (8.5%)	$ 48.169,50
Aporte salud trabajador (4%)	$ 22.668,00
Cotizacion total salud (12.5%)	$ 70.837,50
Aporte pensiones emmpleador (12%)	$ 68.004,00
Aporte pensiones trabajador (4%)	$ 22.668,00
Cotizacion total pensiones (16%)	$ 90.672,00
Aporte parafiscales empleador (9%)	$ 51.003,00
Provisión mensual cesantia empleador (8.34%)	$ 52.917,30
Provisión mensual interes cesantia empleador (1%)	$ 6.345,00
Provisión mensual prima empleador (8.34%)	$ 52.917,30
Provisión mensual vacaciones empleador (4.17%)	$ 23.631,39
Total estas provisiones mensuales	$ 135.810,99
TOTAL SALARIO, APORTES DEL EMPLEADOR Y PROVISIONES (Costo mensual para el empleador de un trabajador de salario minimo legal, sin incluir dotaciones ni pago de ARP)	$ 937.487,49